✦ AI
2026.06.30 Pangunahing Balita
9balita
Buod
Mayroong mahalagang balita tungkol sa pamamahala ng mga foreign worker sa Korea, na may mga bagong solusyon gamit ang AI at mga aplikasyon para sa permits. Tinalakay din ang mga serbisyo para sa foreign workers sa iba't ibang rehiyon, pati na rin ang patuloy na isyu sa minimum wage na hindi pa nareresolba.
Listahan ng Balita
1
AI Solutions para sa Pamamahala ng Foreign Workers
- Ang Stellup ay lumahok sa "Iljal-ler Festa" at nagpakita ng AI-based management solution para sa pagpapatakbo at pamamahala ng mga foreign worker. Ang solusyon na ito ay naglalayong gawing mas sistematiko at mahusay ang pagpapatakbo ng foreign labor.
- Ang Ansan Smart Hub at Global Work Hub ay nagkasundo upang sistematikong pamahalaan ang mga kontrata ng foreign workers gamit ang AI, na nagpapahiwatig ng pagtaas ng paggamit ng teknolohiya sa sektor na ito.
— 전자신문, 동아일보 · 2026.06.30
2
Aplikasyon para sa Bagong Employment Permit sa Jeju
- Ang Jeju Island ay tumatanggap ng mga aplikasyon para sa bagong employment permit para sa mga foreign worker mula Hulyo 6 hanggang Hulyo 20. Ito ay mahalaga para sa mga nais magtrabaho sa Jeju.
- Mahalaga para sa mga gustong magtrabaho sa Jeju na isumite ang kanilang aplikasyon sa loob ng itinakdang panahon.
— 제주팟닷컴 · 2026.06.30
3
"Find-You" Immigration Service sa Gwangju
- Ang Gwangju Immigration at Foreigners Office ay nagbigay ng "Find-You Immigration Service" sa 4,500 katao. Ang serbisyong ito ay naglalayong tulungan ang mga foreign national sa kanilang immigration matters.
- Ipinapakita nito ang pagsisikap ng ahensya na maging accessible at magbigay ng suporta sa mga foreign residents.
— BBS불교방송 · 2026.06.30
4
Matatag na Pagpapatakbo ng Seasonal Workers sa Jinan
- Ang Jinan County ay matatag na pinapatakbo ang 956 seasonal foreign workers. Ito ay nagpapakita ng epektibong pamamahala sa programa ng seasonal labor.
- Ang matatag na operasyon ay nakakatulong upang matiyak ang tuluy-tuloy na supply ng labor sa agrikultura.
— 경북신문 · 2026.06.30
5
Mataas na Depende sa Seasonal Workers sa Gangwon
- 75% ng mga foreign agricultural workers sa rehiyon ng Gangwon ay seasonal workers, na nagpapakita ng pinakamataas na dependency sa seasonal labor sa buong bansa. Ibig sabihin, malaki ang bilang ng mga panandaliang manggagawa sa agrikultura sa rehiyong ito.
- Ito ay nagpapahiwatig ng pangangailangan para sa matatag na labor force sa agrikultura sa rehiyon ng Gangwon.
— 강원일보 · 2026.06.30
6
Minimum Wage Deliberation Lampas sa Deadline
- Lumipas na naman ang itinakdang deadline para sa deliberasyon ng minimum wage ngayong taon. Ito ay nagpapahiwatig ng patuloy na paghilaan sa pagitan ng mga manggagawa at employer.
- Mayroong panawagan na baguhin ang istraktura ng negosasyon na tumatagal na ng 38 taon.
— 동아일보 · 2026.06.30
7
Patuloy na Mababang Sahod para sa Service Workers
- Ang mga service workers ay humaharap sa isyu ng mababang sahod, kung saan ang isang manggagawa na may 15 taong karanasan ay kumikita pa rin ng 2.5 milyong won. Ipinapakita nito ang kahirapan sa pag-angat ng sahod sa sektor na ito.
- Ito ay nagpapahiwatig ng structural issues sa sahod ng service sector na kailangang tugunan.
— 매일노동뉴스 · 2026.06.30
8
Minimum Wage Deliberation at Unang Draft Proposal
- Lumampas muli ang deadline para sa minimum wage deliberation, at umaasa na magkaroon ng paglapit ang pagkakaiba sa unang draft proposal ng manggagawa at employer. Ang mga pag-uusap ay patuloy na mahirap.
- Naghihintay pa rin ang resulta ng deliberasyon upang malaman ang posibleng epekto sa minimum wage.
— 연합뉴스 · 2026.06.30
9
Minimum Wage Deliberation Lampas Deadline, Hahanapin ang Compromise
- Lumampas na naman ang legal na deadline para sa deliberasyon ng minimum wage. Hinihintay kung ang unang draft proposal ay magkakaroon ng kompromiso.
- Ang sitwasyong ito ay nagpapahiwatig ng kahirapan sa pagtatakda ng minimum wage na katanggap-tanggap sa magkabilang panig.
— 신아일보 · 2026.06.30