2026.06.30 Басты жаңалықтар

1

Жалпы шолу

Бүгінгі жаңалықтар шетелдік жұмысшыларға қатысты маңызды тақырыптарды қамтиды, оның ішінде жаңа AI-басқару шешімдерін енгізу және жұмыс істеуге рұқсат беру процестері сияқты әкімшілік мәселелер бар. Сонымен қатар, ең төменгі жалақыға қатысты келіссөздер және қызмет көрсету секторындағы төмен жалақы мәселелері шетелдік жұмысшылардың жұмыс жағдайларына әсер ететін негізгі экономикалық мәселелерді көрсетеді.

2

AI шетелдік жұмысшыларды басқаруды жеңілдетеді

Stellup компаниясы AI негізіндегі шетелдік жұмысшылардың жұмысын басқару шешімін ұсынды, бұл олардың жұмысын тиімдірек етеді және "Іскерлік фестивалға" қатысты. Бұл жаңашылдық шетелдік жұмысшылардың жұмысқа орналасуын және олардың қызметін бақылауды оңтайландыруға бағытталған.
Бұл технология шетелдік жұмысшылардың келісімшарттарын, жұмыс кестелерін және басқа әкімшілік мәселелерін тиімді басқаруға көмектеседі, бұл компаниялар үшін де, жұмысшылар үшін де процестерді жеңілдетеді.

— 전자신문 · 2026.06.30

3

Ансан Smart Hub шетелдік жұмыс келісімшарттарын AI арқылы басқарады

Ансан Smart Hub және Global Work Hub ұйымдары AI негізіндегі жүйені қолдана отырып, шетелдік жұмысшылардың келісімшарттарын жүйелі басқару үшін ынтымақтастық орнатты. Бұл бастама шетелдік жұмысшылардың құқықтарын қорғауға және олардың келісімшарттарының орындалуын бақылауға бағытталған.
Бұл жүйе жұмыс келісімшарттарын басқаруды оңайлатып қана қоймай, сонымен қатар адами қателіктерді азайтып, шетелдік жұмысшыларға қатысты әкімшілік процестердің айқындылығын арттырады.

— 동아일보 · 2026.06.30

4

Чеджу аралы 6-20 шілде аралығында жұмысқа рұқсат беруге өтінімдер қабылдайды

Чеджу провинциясы 6-20 шілде аралығында шетелдік жұмысшыларға арналған жаңа жұмысқа рұқсат беру өтінімдерін қабылдайды. Бұл мерзім Чеджу аралында жұмыс істегісі келетін шетелдіктер үшін маңызды мүмкіндік болып табылады.
Бұл кезең Чеджу аралының жұмыс күші қажеттілігін қанағаттандыруға және аймақтық экономиканы қолдауға бағытталған. Өтініш берушілерге қажетті құжаттарды алдын ала дайындау ұсынылады.

— 제주팟닷컴 · 2026.06.30

5

Кванджу иммиграциялық қызметі 4,500 адамға қызмет көрсетті

Кванджу иммиграция және шетелдіктерді басқару кеңсесі "Мобильді иммиграциялық қызмет" арқылы 4,500 шетелдікке қолдау көрсетті. Бұл қызмет шетелдіктерге қажетті құжаттарды рәсімдеуге және иммиграциялық мәселелерді шешуге көмектеседі.
Бұл бастама жергілікті жерлердегі шетелдіктерге иммиграциялық қызметтерді қолжетімді етуге бағытталған, бұл олардың Кореядағы өмірін жеңілдетеді.

— BBS불교방송 · 2026.06.30

6

Джинан округінде 956 маусымдық жұмысшы тұрақты жұмыс істейді

Джинан округінде 956 маусымдық шетелдік жұмысшы тұрақты жұмыс істеуде, бұл олардың аймақтық ауыл шаруашылығы секторына маңызды үлес қосатынын көрсетеді. Бұл жұмысшылар аймақтың ауыл шаруашылығы қажеттіліктерін қанағаттандыруда маңызды рөл атқарады.
Маусымдық жұмысшылардың тұрақтылығы аймақтық ауыл шаруашылығы өндірісінің тұрақтылығына және оның экономикалық өсуіне ықпал етеді.

— 경북신문 · 2026.06.30

7

Гангвон провинциясындағы ауыл шаруашылығы жұмысшыларының 75%-ы – маусымдық жұмысшылар

Гангвон аймағындағы шетелдік ауыл шаруашылығы жұмысшыларының 75%-ы маусымдық жұмысшылар, бұл провинцияның маусымдық жұмысшыларға тәуелділігі Кореядағы ең жоғары екенін көрсетеді. Бұл мәлімет аймақтың ауыл шаруашылығындағы еңбек күшінің ерекшелігін көрсетеді.
Маусымдық жұмысшыларға жоғары тәуелділік аймақтық ауыл шаруашылығы секторындағы еңбек күшінің жетіспеушілігін және оны шешу жолдарын іздеу қажеттілігін көрсетеді.

— 강원일보 · 2026.06.30

8

Ең төменгі жалақы бойынша келіссөздердің созылуы

Ең төменгі жалақы бойынша келіссөздер тағы да заңды мерзімінен асып кетті, бұл ең төменгі жалақы деңгейін анықтаудағы кәсіподақтар мен жұмыс берушілер арасындағы келіспеушілікті көрсетеді. Бұл жағдай соңғы 38 жылда қайталанып келеді және осы құрылымды өзгерту қажеттілігін тудырады.
Ең төменгі жалақы деңгейінің белгіленуі шетелдік жұмысшылардың да жалақысына тікелей әсер етеді, сондықтан бұл келіссөздердің нәтижесі олар үшін де маңызды.

— 동아일보 · 2026.06.30

9

Қызмет көрсету саласындағы төмен жалақы мәселесі

Қызмет көрсету саласындағы жұмысшылардың, тіпті 15 жыл жұмыс істегеннен кейін де айына 2,5 миллион вон ғана алатыны, бұл саладағы төмен жалақы мәселесінің тереңдігін көрсетеді. Бұл мәселе әсіресе шетелдік жұмысшылар үшін де өзекті.
Төмен жалақы қызмет көрсету секторындағы жұмысшылардың өмір сүру деңгейіне және экономикалық тұрақтылығына теріс әсер етеді, сондықтан оны шешу қажет.

— 매일노동뉴스 · 2026.06.30

10

Ең төменгі жалақы бойынша келіссөздер және бірінші ұсыныс

Ең төменгі жалақыны қарау мерзімі тағы да өтіп кетті, кәсіподақтар мен жұмыс берушілердің "бірінші түзету ұсынысы" арасындағы айырмашылықтың қысқаруы мүмкін бе деген сұрақ туындайды. Бұл ұсыныстар алдағы келіссөздер үшін негіз болады.
Бұл келіссөздердің нәтижесі Кореядағы барлық жұмысшылардың, соның ішінде шетелдік жұмысшылардың еңбек жағдайларына әсер етеді.

— 연합뉴스 · 2026.06.30

11

Ең төменгі жалақы бойынша келіссөздердің тоқырауы

Ең төменгі жалақы бойынша заңды қарау мерзімі өтіп кеткеннен кейін, бірінші түзету ұсынысында ортақ шешім табыла ма деген мәселе туындайды. Бұл жағдай ең төменгі жалақыны анықтаудағы қиындықтарды көрсетеді.
Бұл процестің созылуы жұмысшылардың, соның ішінде шетелдік жұмысшылардың жалақысына және жалпы экономикалық тұрақтылыққа әсер етеді.

— 신아일보 · 2026.06.30