Minimum wage confirmed ₩11,600/hr for 2027 — 9.8% increase

Koreyada yaqinda e'lon qilingan 2027-yil uchun minimal ish haqi stavkasi mamlakatda keng muhokamalarga sabab bo'ldi va bu mavzu ijtimoiy tarmoqlarda ham, yangiliklarda ham eng ko'p muhokama qilinayotgan mavzulardan biriga aylandi. 2027-yilning 1-yanvaridan kuchga kiradigan ushbu yangi stavka soatiga 11,600 vonni tashkil etadi, bu avvalgi stavkadan 9.8% ga ko'pdir. Haftasiga 40 soat ishlaydiganlar uchun oylik minimal ish haqi 2,425,720 vonni tashkil etadi. Bu ko'tarilish mamlakatdagi ishchilarning hayot sharoitini yaxshilash va iqtisodiyotni rag'batlantirishga qaratilgan muhim qadam sifatida ko'rilmoqda. Shu sababli, "2027 최저임금" (2027 minimal ish haqi) jumlasi koreys tilida eng ko'p qidirilayotgan va muhokama qilinayotgan mavzulardan biriga aylangan. Bu o'zgarishlar Koreyada yashayotgan va ishlayotgan xorijlik ishchilar va doimiy yashovchilar uchun ham katta ahamiyatga ega. Minimal ish haqining oshishi ularning daromadlarini oshirishga, moddiy ahvolini yaxshilashga va umuman, hayot sifatini ko'tarishga yordam beradi. Bu, ayniqsa, cheklangan ish imkoniyatlariga ega bo'lgan yoki nisbatan kam maoshli ish joylarida band bo'lgan xorijliklar uchun muhimdir. Yangi stavka ularga oilasini boqish, ta'lim olish yoki mamlakatda o'z kelajagini qurish uchun ko'proq imkoniyatlar yaratishi mumkin. Shuningdek, bu xorijiy ishchilarning Koreyada qolishga va mehnat bozoriga hissa qo'shishga bo'lgan ishtiyoqini oshirishi kutilmoqda. Agar siz Koreyada ishlayotgan yoki ishlamoqchi bo'lgan xorijiy fuqaro bo'lsangiz, 2027-yilning 1-yanvaridan boshlab minimal ish haqi stavkasining oshishini yodda tutishingiz muhim. Ish beruvchilaringiz bilan ish haqingizni yangi stavkaga mos ravishda sozlash bo'yicha suhbatlashishingiz mumkin. Shuningdek, Koreya Mehnat vazirligi yoki mahalliy mehnat boshqarmalari kabi rasmiy manbalardan qo'shimcha ma'lumot olishingizni tavsiya qilamiz. Agar siz o'z huquqlaringizni bilmasangiz yoki ish beruvchingiz tomonidan bu o'zgarishlar qo'llanilmayotganiga shubha qilsangiz, maslahat olish uchun ish huquqi bo'yicha mutaxassislar bilan bog'lanishdan qo'rqmang. Bu o'zgarishlar sizning moliyaviy ahvolingizni yaxshilash uchun yaxshi imkoniyatdir.